Yrittäjä, miltä sinusta tuntuisi, jos yrittäjyys olisi helpompaa ja saisit tuloksia paljon vaivattomammin? 

Entä jos pystyisit työskentelemään oman intohimosi parissa pysyen samalla energisenä, hyvinvoivana ja terveenä? 

Valmennuksen ovet aukeaa 18.3 

Aloita Valmennus Tästä

Monet sanovat, että yrittäjyys on rankkaa, se vie yöunet, terveyden ja rahat. Mutta yrittäjyyden ei tarvitse olla tämänkaltaista

Tiedätkö mitä yhteistä on Tony Robbinsilla, Grant Cardonella, Steve Jobsilla, Gary Vaynerchuckilla ja kaikilla muilla multimiljonääreillä?  

Lue eteenpäin niin kerron sen lisäksi miten sinä voit saavuttaa onnistumisia omalla alallasi.  

Muistan selkeästi vuoden 2015 kun olin tehnyt parhaan kuukauden yrittäjänä. Olin laskuttanut enemmän kuin koskaan aikaisemmin. Mutta se rahamäärä ei tullut helposti. Olin tehnyt hurjasti töitä ja työpäiväni olivat vähintään 12 tunnin mittaisia.

Ehkä sinunkin päivät ovat saman pituisia? Tai ehkä jopa pidempiä? Eikö tunnukin, että juokset tapaamisesta toiseen ja taistelet kelloa vastaan joka päivä?

Olotila on stressaantunut, kuormittunut ja väsynyt. Lomaa ei ole näköpiirissä etkä oikeastaan pysty edes pitämään lomaa, koska sinulla ei ole ketään, joka tuuraa. Jos olet lomalla, laskutus pienenee, jolloin joudut tekemään entistä enemmän töitä palauttasi töihin. Noidankeä on valmis.  

2015 minusta tuntui, että olin jatkuvasti väsynyt ja hermostunut.  

Kotona ollessani tein töitä ja jos puolisoni kysyi jotain minulta, saatoin karjua hänelle.  

Aikaa ei oikeastaan edes ollut perheelle, eikä varsinkaan oman hyvinvoinnin ylläpitämiseen tarpeeksi. Tingin yöunista, jotta pystyisin ja kerkeäisin tekemään kaikki tarvittavat työtehtävät.  

Joka sunnuntai tein tehtävälistan, jota sitten yritin purkaa koko seuraavan viikon. Mutta listan asiat tuntuivat vain kasvavan niitä tehdessäni. Jatkuva ahdistus sekä pelko tulevasta kolkutti koko ajan takaraivossani. Minua pelotti ja hirvitti ajatus seuraavasta kuukaudesta. Miten jaksan tätä rumbaa?  

Kuulostaako tutulta?  

2015 loppupuolella tajusin, että asiat joita olin itse opettanut valmennustyössäni asiakkailleni eivät olleet itselläni kiireen keskellä käytössä. Tajusin ongelman ja tunsin itseni idiootiksi, koska olin ajamassa omaa jaksamistani kohti burnouttia.  

Kerron tämän tarinani siksi, koska tiedän miltä tuntuu olla paineen ja velvollisuuksien ahdistelemana. Tiedän, miltä tuntuu tehdä asioita, joita ei välttämättä haluaisi, mutta jotka ovat välttämättömiä tehdä. Tiedän, miltä tuntuu kun on tunne siitä, että tämä ei koskaan lopu.  

Ja nyt tiedän, että on täysin mahdollista päästä ulos tästä noidankehästä.

Vuoden 2016 alussa päätin tehdä muutoksen, en pelkästään työssäni vaan koko elämässäni. Päätin elää niin kuin opetan ja siitä lähtien myös asiakkaani ovat saaneet parempia tuloksia. Tänä päivänä olen elävä esimerkki siitä, että miten pidetään energiatasot, oma jaksaminen, fiilis ja hyvä olotila jatkuvasti korkealla.

Siitä myös asiakkaani saavat virtaa.

Ja tällä sivulla kerron sinulle salaisuuden hyvään oloon, parempaan suorituskykyyn sekä mitä tekemistä niillä on menestyvien miljonääriyrittäjien kanssa.

2015 osallistuin seminaariin, jossa oli yhteensä 1200 ihmistä. Seminaarissa lavalle asteli herra, joka näytti kaikin puolin menestyksekkäältä ja hyvinvoivalta.

Ajattelin mielessäni: "tässä on kaveri joka on menestyksen perikuva"

Hän käveli selkä suorana, hymyili ja kaikki mitä hän teki oli merkki siitä, että hän oli onnistunut erinmaisesti elämässään. Toisista ihmisistä nimittäin menestys sekä onnellisuus näkyy kilometrien päähän.

Saatko kiinni mielikuvasta? Tiedätkö mitä tarkoitan?

Tämä menestynyt herra aloitti puheensa sanoilla: “Olet siinä pisteessä, missä tällä hetkellä olet, omien rutiiniesi ja ajatusmalliesi ansiosta”.  

Kuuntelin lumoutuneena. Hänen puheensa aikana ymmärsin, että asiat joita opetan asiakkailleni ovat samoja asioita, joista tämä menestynyt herrasmies kertoi lavalla. Hän oli menestynyt, sillä hän oli rakentanut itselleen toiminta- ja ajattelumallin sekä päivittäiset rutiinit, jotka tukivat hänen isoja tavoitteitaan. Hän oli rakentanut elämäänsä voittavan systeemin. 

Jokainen ihminen voi oppia toimintamallit, ajattelumallit sekä rutiinit, joita onnellinen, hyvinvoiva sekä menestyksekäs elämä vaatii. Ihan kaikki. Eikä se itse asiassa ole niin vaikeaa, kuin joku saattaa tällä hetkellä ajatella. 

Carol Dweck vahvistaa väitteeni siitä, että ajattelumalli on kaiken menestyksen takana. Carol Dweck on kirjoittanut kirjan nimeltään Mindset. Hänen mukaansa ihmiset voidaan jakaa kahteen eri kategoriaan sen mukaan, miten he suhtautuvat taitoihin ja lahjakkuuksiin.  

Kaksi erilaista mindsettiä:

1

Fixed mindset

Fixed mindset eli suomeksi muuttumattoman ajattelutavan omaavat ihmiset pitävät lahjakkuuttaan täysin synnynnäisenä ominaisuutena. 

Tällaisen ajattelutavan omaava ihminen sortuvat helposti ajatteluun ”olen aina ollut huono matematiikassa, en voi koskaan olla siinä hyvä”.

2

Growth mindset

Growth mindset eli kasvun ajattelutavan omaava taas ajattelee lahjakkuutta kehittyvänä voimavarana, jolloin on valmis tekemään töitä heikkouksia kehittääkseen. 

He ajattelevat, että lahjakkuus on opittua sekä kehitettävissä oleva taito. Meille ihmisille tulee jatkuvasti erilaisia tilanteita vastaan, jossa alamme kertoa itsellemme tarinaa siitä, miten emme osaa tehdä asioita, koska emme osanneet aikaisemminkaan. Kuitenkin lohdullista on se, että jokaisella ihmiselle on kyky ajatella ja vaihtaa ajatteluaan growth mindset ajattelutavan myötäiseksi.

"Ajattelumalli on kaiken menestyksen pohja "  

Kun puhun menestyksestä, tarkoitan sitä,

  • että ihminen kulkee polkua omien arvojensa mukaisesti
  • että polku johtaa hänen omiin unelmiinsa (eikä hän tavoittele jonkun muun unelmaa)
  • ja että ihminen saavuttaa asettamansa tavoitteen  

Matkalla tavoitteeseen ihminen oppii ja opiskelee uusia taitoja, rutiineja sekä ajattelumalleja, joiden avulla unelmien sekä tavoitteiden saavuttaminen on mahdollista.

Tässä kohtaa saatat ajatella, että omien ajatusmallien muuttaminen on työlästä ja raskasta. Rutiineista puhumattakaan. 

Kyllä, olet aivan oikeassa. Ajattelumallien muuttaminen ja uusien rutiinien rakentaminen on raskasta ja työlästä JOS JOUDUT TEKEMÄÄN SEN TYÖN YKSIN, alusta saakka.

Tässä kohtaa kuvaan astumme me, Joonas Harimaa ja Teresa Martikkala. Emme ehkä vielä tunne toisiamme, joten haluan kertoa jotain meistä:  

 

Valmennuksen valmentajat

Joonas Harimaa

  • yli 5000 tuntia henkilökohtaista valmentamista 
  • yli 340 henkilökohtaista asiakasta
  • yli 3000 ihmiselle puhujakeikkoja vuosina 2016-2018 
  • yli 260 luettua sekä opiskeltua kirjaa  
  • 6 henkilökohtaista mentoria
  • 7 erilaista liiketoimintaa vuosina 2014-2018
  • 44 seminaaria 

Teresa Martikkala

  • Lähes 3000 tuntia henkilökohtaista valmentamista
  • Yli 150 henkilökohtaista asiakasta
  • Klassisessa voimanoston saavutukset: SM-hopeaa (2018), SM-kultaa (2017), PM-hopeaa (2017), SM-pronssia (2016)
  • Suomen maajoukkueessa Arnold Sports Festival Europe -kilpailuissa Barcelonassa
  • Kymmeniä liikunta- ja hyvinvointialan koulutuksia
  • Kokemusta täysipäiväisen yrittäjyyden ja kilpaurheilun yhdistämisestä  

Miltä sinusta tuntuisi, että oppisit nopeammin ja entistä tehokkaammin ajatusmallit ja voittavat rutiinit sekä menestykse...

Haluamme sinun ymmärtävän,että kokemuksemme ansiosta pystymme opettamaan sinulle nopeasti ja tehokkaasti oikeiden ajatusmallien ja voittavien rutiinien salat.  

Tämä määrä erilaisia kokemuksia, opiskelua sekä kovaa työtä on paljon ja siksi voimmekin hyvällä omalla tunnolla puhua näistä asioista. Tiedämme, että tiedämme, mistä puhumme.  

Voisimme opettaa tämän kaiken yksilövalmennuksessa, jolloin valmennuksen hinta olisi korkea. Mutta olemme maanläheisiä ihmisiä ja meille Teresan kanssa on tärkeää, että voimme auttaa jokaista, joka haluaa ja tarvitsee apua.  

Siksi olemme rakentaneet oppimisympäristön, joka on jokaisen ulottuvilla. Jäsenyys oppimisympäristöön maksaa vain 7,00 € kuukaudessa

Voi olla, että olet urallasi todella pitkällä ja handlaat hyvin oman jaksamisesi ja hyvinvointisi.  

Tarjoamamme valmennus ei sovi sinulle, jos:  

  • olet löytänyt täydellisen tasapainon työn ja vapaa-ajan välille 
  • osaat tehdä selkeät, oikeanlaiset ja motivoivat tavoitteet 
  • osaat tehdä tavoitteet elämään Lifebook sekä S.M.A.R.T kaavan mukaisesti 
  • pääset 100 % prosenttia ajasta tavoitteisiisi 
  • palaudut arjesta nopeasti ja energiatasosi ovat 90 % ajastasi korkealla
  • osaat asettaa selkeät rutiinit matkalle, jotka vievät automaattisesti tavoitteisiin
  • tiedät jo KAIKEN hyvinvoinnista ja rutiineista  

Mutta jos et ole onnistunut yllä mainituissa asioissa, tämä valmennus sopii sinulle loistavasti. Haluamme Teresan kanssa valmennukseen ainoastaan henkilöitä, jotka haluavat saavuttaa yllä mainitut tavoitteet.  

Tämä valmennus ja tarjoamamme oppimisympäristö sopii sinulle vaikka:  

  • liikevaihtosi olisi alle 50 000 euroa vuodessa 
  • sinulla olisi kivijalkakauppa 
  • toimit suoramyynnin tai verkostomarkkinoinnin parissa
  • olisit palveluyrittäjä 
  • olisit käynyt jo aikaisempia verkkovalmennuksia

Voi olla, että ajattelet: 

  • aika monta asiaa... eikö vähemmälläkin selviäisi? 
  • olen yrittänyt jo useaan eri kertaan ja ei oo tullu aikaisemminkaan mitään... 
  • tiedän mitä pitäis tehdä, mutta ei ole tullut tehtyä...  

Siksi tämä valmennus ja oppimisympäristö sopii sinulle täydellisesti, koska valmennuksen pituuden voit itse määritellä. Useimmat meistä on fiksuja ja päättävät ottaa vuoden projektin kerrallaan ja käydä materiaalia omaan tahtiin.  

Tämän valmennuksen ja oppimisympäristön ydinajatus on opettaa sinulle yksi pieni asia kerrallaan. Elefanttiakaan ei syödä kerralla vaan yksi suupala kerrallaan. Samoin oman elämän muutokset PITÄÄ tehdä yksi pieni muutos kerrallaan. 

Meidän valmennus koostuu pienemmistä 7-14 päivän mittaisista haasteista sekä verkkokursseista, joista jokainen kantaa omaa teemaa.  

Oppimisympäristöön tulee kerran kuussa yksi, noin 7 päivän mittainen valmennus, joka on tehty juuri sinun tarpeitasi kunnioittaen.  


Ihmiset, jotka ovat onnistuneet, ymmärtävät tapojen voiman käyttävät ja näitä asioita päivittäin:

Menestyneet ihmiset ovat valmiita oppimaan 

He ovat valmiita oppimaan ja antautumaan oppilaan rooliin.

Kevin Trudeau puhuu paljon koulutuksissaan "opetettavuus indeksistä", joka tarkoittaa sitä, että on olemassa kaksi erilaista arvoa siihen, miten hyvin ihminen tulee "menestymään":  

1. Kuinka opetettavissa olet 2. Kuinka hyvin viet asiat käytäntöön, joita olet oppinut

Jos haluat menestyä missä tahansa osa-alueessa elämässä, molemmat on otettava haltuun. Sinun on haluttava oppia uusia asioita JA vietävä opitut asiat käytäntöön.  

Menestyksen takana on siis aina halu oppia. 

Menestyneet ihmiset käyttävät universaaleja lakeja hyödykseen

Elämässään pitkälle onnistuneet ihmiset ovat valmiita ottamaan täyden vastuun elämästään.  

  • He tekevät töitä järkevästi ja suunnitellusti
  • He saavat enemmän aikaan vähemmässä ajassa
  • He käyttävät omia aivojaan 
  • He työskentelevät listalta
  • He käyttävät vetovoiman lakia ja visualisointia sen oikeassa muodossaan hyödykseen  

Menestyneet ihmiset ymmärtävät, miten suuri merkitys tunteilla, ajatuksilla ja henkisillä voimavaroilla on omaan hyvinvointiin.  

Menestyneet ihmisillä on selkeä visio ja tavoitteet

He ymmärtävät, mitä oikeasti haluavat elämältään. Unelmat ja visiot ovat niin suuria, että ne saavat menestyneet henkilöt liikkeelle. Ja he toimivat, vaikka heitä(kin) joskus pelottaa.  

  • He toimivat omien arvojensa kanssa samansuuntaisesti. 
  • Heillä on kristallinkirkas tavoite ja suunnitelma matkalle.  

Matkalla he tarkistavat suunnitelmaa ja toimintamalleja, vievätkö ne kohti tavoitteita. Jos ne eivät vie, he muokkaavat suunnitelmaa.  

Menestyäksesi tarvitset oikeat ihmiset ympärillesi  

Jokaisella menestyneellä ihmisellä on ympärillään ihmisiä, jotka:

  • haastavat omaa ajattelua
  • tukevat matkan varrella 
  • heillä on hyvät suhteet ympärillään
  • heillä on halu auttaa muita ihmisiä 

He ympäröivät itsensä itseään viisaammilla ihmisillä, jotta voivat haastaa omaa ajatuksiaan. 

Samalla heillä on myös vahva tukiverkosto, johon he voivat tiukan hetken tullen turvautua.

Menestymiseen tarvitaan oikeat rutiinit hyvinvointiin liittyen  

Ihminen toimii 40 prosenttia ajastaan täysin automaatiolla ja jos ihmisellä on "huonot" rutiinit käytössään, ihminen kulkee jatkuvasti kohti epäonnistumista ja väsymystä. Voittavien tapojen ja rutiinien avulla ihminen tulee menestymään automaattisesti.  

Tässä valmennuksessa keskitymme oikeanlaisiin sekä hyvinvoiviin rutiineihin, koska ne tuovat pitkässä juoksussa loistavia tuloksia. Jos oikeanlaiset rutiinit puuttuvat elämästä, tulokset ovat vähintäänkin keskinkertaisia tai pahimmassa tapauksessa huonoja.  

" On olemassa kolmenlaista menestystä. "

  • Menestyminen tuurilla Tuurilla menestyneet ihmiset ovat löytäneet ensimmäisellä kerralla oikean tien, jota kulkea. He ovat henkilöitä, jotka sattuivat olemaan oikeassa paikassa oikeaan aikaan.  
  • Hetkellinen menestyminen Jokainen ihminen voi menestyä hetkellisesti. Hyvänä esimerkkinä ovat henkilöt, jotka haluavat "julkisuutta", mutta kun "julkkispöly" on laskeutunut, ei heitä enää muisteta.  
  • Jatkuva menestyminen  

Jatkuva menestyminen tarkoittaa sitä, että ihmisellä on:  

  • voittavat ajattelumallit elämään
  • systeemi voittavista rutiineista, jotka toimivat päivästä toiseen
  • halu ja kyky tehdä asioita, joita pitää tehdä
  • tekemisen, joka on tärkeintä tässä hetkess
  • osaa ajatella omilla aivoilla  

Mitä jatkuva menestyminen vaatii?  

Jatkuva menestyminen vaatii:

  • growth mindset ajattelumallin, joka tarkoittaa: "ihminen tietää pystyvänsä ja oppivansa tarvittavat asiat "
  • resilienssiä eli sinnikkyyttä ja selviytymiskykyä haasteista 
  • halun oppia ja kasvaa päivittäin ihmisenä 
  • unelman ja selkeät tavoitteet 
  • arvojen ja tarpeiden tunnistamisen ja niiden mukaan elämisen
  • järkevää sekä pitkäkestoista työskentelyä omien unelmien ja tavoitteiden eteen 
  • voittavat rutiinit omaan hyvinvointiin  

Kaiken takana on hyvinvointi. Kun on terve keho, ympäristö ja mieli, johtaa se suoraan onnellisempaan ja tyydyttävämpään elämään.  

Uskon, että koska luit tänne saakka, olet myös kuullut joskus Pareton 80/20-periaatteesta. Pareton periaate tarkoittaa sitä, että 20 prosentilla tekemisestä voi saavuttaa 80 prosentin tuloksen.  

Aika yksinkertainen juttu, eikö niin?  

Tämän valmennuksen tarkoitus on antaa sinulle 20 % prosenttia kaikista tärkeimmistä rutiineista eli kaikista tärkeimmät asiat, jotka johtavat sinut automaattisesti eteenpäin elämässäsi.  

Tulemalla mukaan nyt tähän valmennukseen, opit kaikista tärkeimmät ja merkittävimmät rutiinit ja sen takana toimivan systeemin, joiden avulla Tony Robbins, Grant Cardone, Steve Jobs, Gary Vaynerchuck ja muut multimiljonäärit liittävät sujuvasti oman hyvinvointinsa sekä yrittäjyyden yhteen.  

Aloita valmennus tästä, vain 7,00 € kuukaudessa

Miksi rutiinit ovat tärkeitä?  

Tieteen valossa tiedetään, että yli 40% prosenttia päivän toimista tapahtuu rutiininomaisesti ja siksi myös kaikista menestyneimmät ihmiset käyttävät rutiineja hyödykseen.  

Rutiinit edustavat alitajunnan toimintaa, ajattelua, tarkoitusta ja emootioita. Tapa muodostuu silloin, kun aivojen neuronien välillä syntyy tarpeeksi monta kertaa yhteys.  

Tavoilla on tarkoituksensa. Toisin kuin muu keho, aivot eivät pysty varastoida polttoainetta ja joutuu pyytää sitä kehon eri osilta itselleen. Tämän myötä aivot loivat miljoonia vuosia sitten evoluution saatossa toimintamallin nimeltään rutiinit, jotta pystyisi toimia tehokkaammin ja kuluttaisi näin vähemmän polttoainetta.  

Aivot siis suosivat tapoja.  

Tapoja ja tottumuksia hallitsee todella pieni alue nimeltään tyvitumake. Tyvitumake sijaitsee syvällä aivoissa, alueella, jota kutsutaan limbiseksi järjestelmäksi, joka puolestaan pitää huolen:  

  • autonomisista toiminnoista
  • motivaation ja tunteiden säätelystä
  • yhdistää erilaisia tunnetiloja muistiin tallentuneisiin fyysisiin tuntemuksiin  

Kun tyvitumake päättää, että rutiini täytyy saada toimintaan, se ohjaa ja käynnistää yhdellä kerralla sarjan aivosoluja. 

Näin löydämme itsemme tekemästä täysin tiedostamattamme tekemästä erilaisia asioita, kuten:  

  • tiettyä asiaa
  • toimintaa
  • käyttäytymistä
  • tunnetta
  • ajattelua  

Rutiinit siis parantavat aivojen toimintaa.  

Aivot luovat aina uuden tavan “tietystä” syystä. Tavat ja rutiinit laittavat ”autopilotin” päälle. Jos sinulla on hyvät päivittäiset rutiinit, voit laittaa autopilotin päälle “menestykseen”. Jos sinulla taas on huonoja tapoja, silloin autopilotti on menossa kohti epäonnistumista.  

Rutiinit ovat erittäin yksinkertaisesti aivan loistava “keksintö”. Ellemme tule tietoiseksi tottumuksistamme ja tämän hetken rutiineistamme, emme koskaan pysty muokata käytöstämme, ajatteluamme, päätöksen tekoa tai erilaisia tunteita.  

Rutiinit ovat pieniä valintoja päivittäin.  

Mitä hyötyjä asiakkaamme ovat saaneet?

Eräskin asiakas on ollut valmennuksessani 3,5 vuoden ajan. Valmennuksen alussa loimme selkeän tavoitteen yrityksen kasvattamiseen ja henkilökohtaiseen kasvuun. 3,5 vuoden aikana olemme viisinkertaistaneet hänen liikevaihtonsa 120 tuhannesta eurosta 650 tuhanteen euroon.  

"Tiedän, että varmasti moni muukin asia on vaikuttanut yrityksen kasvuun kuin valmennukseni ja en ota yrityksen kasvusta kunniaa. Haluan tällä esimerkillä kuitenkin kertoa, että muutos on oikeasti mahdollinen jos ihmisellä on jokapäiväisessä elämässään mukana voittavat rutiinit "  

Toinen esimerkki, joka on jäänyt hyvin mieleeni on naispuolinen asiakas, jonka tarkoituksena oli löytää elämäänsä tarkoitus ja tiputtaa siinä samalla painoaan. Hän oli työssä, jossa kävi vain rahan takia. Hän oli parisuhteessa, jossa puoliso oli väkivaltainen. Tapaamisten lomassa tajusin myöskin sen, että hän oli menettänyt kaikki välit omiin lapsiinsa.  

Vuoden valmennuksen aikana hän korjasi suhteensa lapsiinsa ja alkoi viettää heidän kanssaan enemmän aikaa. Nykyisin he varailevat yhdessä matkoja ympäri maailmaa. Valmennuksen aikana hän erosi väkivaltaisesta miehestään ja elää onnellisesti turvassa nykypäivänä. Kaiken kukkuraksi hän ilmoitti minulle valmennuksen jälkeen, että hän vaihtoi työpaikkaa..  

Ja ei, en pakottanut häntä millään tavalla muutokseen. Enkä antanut ohjeita: eroa puolisosta, eroa töistä, ota yhteyttä lapsiisi. Ei… Kaikki lähti asiakkaasta itsestään. Kaikki lähti liikkeelle siitä, että selvitimme oikeasti, mitä hän halusi elämältään saavuttaa ja loimme VOITTAVAT RUTIINIT taustalle.  

Samankaltaisia asiakas tarinoita on todella paljon...  

En ole mikään nettihuutelija vaan tiedän mistä puhun, koska teen samoja asioita myös itsekin.  

2 vuotta sitten kun halusin vetää rinnallevedossa 100 kiloa rinnalle. Tein alkutestit ja jaksoin juuri ja juuri nostaa 70 kiloa rinnalle. Ajattelin, että 100 kiloa voi olla aivan liikaa kolmen kuukauden deadlineen, mutta halusin kokeilla, miten pitkälle pääsen.  

Päätin siinä hetkessä, että teen kaikkeni, jotta 100 kiloa tulee ylös kolmen kuukauden päästä rinnallevedossa.  

Aloin työskentelemään suunnitelman mukaisesti. Tein pieniä juttuja jokaikinen päivä. Treenasin suunnnitelman mukaan viikottain ja kuukausittain.  

Tuli h- hetken aika. 100 kiloa tangossa. Kädet hikoili ja olin erittäin hermostunut. Keräsin itseni, astuin tangon eteen, keskityin 100 % prosenttisesti ja tiesin, että tänään minun pitää onnistua. Keuhkot täyteen ilmaa, tiukka puristus tangosta, keho jännittyneeksi, "tyhjät tangosta pois" ja veto...  

...ja paino tuli kevyesti ylös. Tiputin painon alas ja ajattelin: "tulisikohan 100 kiloa ylös myös toisenkin kerran?"  

Loppujenlopuksi tein yhteen putkeen kolme toistoa 100 kilolla, joten ylitin tavoitteeni.  

Kerron toisen esimerkin omasta elämästäni ja siitä, miten tehokkaita oikeanlaiset voittavat rutiinit voivat olla.  

Päätin vuoden 2018 toukokuussa, että tuplaan vähintäänkin blogini lukijoiden määrän edellisvuoteen verrattuna. Aikaisemmin vuonna 2017 blogiani luki 13 000 ihmistä.  

Tein tarkan suunnitelman, miten sen teen ja mistä asioista kirjoitan. Kirjoitin suunnitelmaan: "kirjoitan jokainen päivä 500-1500 sanan artikkelin blogiini."  

7 kuukauden päästä joulukuun 2018 lopulla olin kirjoittanut yhteensä 99 artikkelia ja blogini lukijamäärä oli samana vuonna 30 900 yksilöllistä lukijaa.  

Nämä esimerkit ovat todistuksia siitä, että rutiinit joita olen opettanut myös henkilökohtaisesti yli 340 henkilökohtaiselle asiakkaalle viimeisen 5 vuoden aikana, toimii 100 % prosentin varmuudella.  

Salaisuus onnistumisessa piilee kuitenkin siinä, että on jollekin tilivelvollinen.  

Ilman tilivelvollisuutta ei tule tuloksia. Kaikista paras tilivelvollisuuden muoto on ryhmä samanhenkisiä ihmisiä, koska ilman ryhmää jäät vain rannalle ruikuttamaan kun vierelläsi olevat ihmiset tekevät mahtavia tuloksia tässä hetkessä kuin tulevaisuudessakin.  

Tilanne kolmen kuukauden päästä voi olla se, että olet jo saavuttanut todella isoja tavoitteita omassa elämässäsi ja olet jo juoksemassa kohti seuravaa isompaa tavoitetta ja unelmaa kohti.  

Tässä valmennuksessa on 100% prosentin rahat takaisin takuu ensimmäisen 14 päivän aikana, jonka jälkeen valmennus on voimassa toistaiseksi.  

Valmennuksen hinta on 7,00 € kuukaudessa, joka on ennakkohinta helmikuun lopppuun asti. Seuraavan kerran valmennuksen hinta tulee olemaan aivan jotain muuta.  

Valmennuksessa 100% prosentin 14 päivän rahat takaisin takuu 

Valmentajat